Williams aún necesita cinco años para volver a triunfar en F1

El jefe Williams en la Fórmula 1, James Vowles, ha explicado por qué serán necesarios cinco años para inculcar la cultura y construir la infraestructura necesaria para que el equipo tenga éxito.

James Vowles, Director del equipo Williams Racing

Vowles, ex jefe de estrategia de Mercedes, asumió el control de la escudería de Grove en febrero como sustituto del ex jefe de automovilismo de Volkswagen, Jost Capito, que se marchó después de dos años en Williams.

Vowles está tratando de conseguir el apoyo de los equipos en las futuras reuniones de la Comisión de la F1 para que Williams tenga más capacidad, dentro de las limitaciones de gasto de capital, para mejorar su fábrica.

Pero Vowles ha advertido de que, incluso si los nuevos proyectos de construcción comenzaran inmediatamente, el equipo tardaría al menos tres años en notar los beneficios en la pista.

Preguntado por Motorsport.com sobre el plazo realista para que un equipo de F1 se recupere competitivamente, Vowles dijo: En este momento, para muchas de las instalaciones que faltan, incluso si tuviera una pala y rompiera el suelo mañana, pasarán 36 meses antes de que la mayoría de las grandes infraestructuras estén en su lugar".

"Eso es diferente a lo que ocurre con muchos otros equipos que ya lo tienen. Y no es un plazo anormal. Las cosas realmente rápidas tardarían 24 meses".

"Eso es sólo poner en marcha la infraestructura. No se trata de cambiar comportamientos, culturas o sistemas, ni de integrar la planificación de recursos empresariales en todo nuestro mundo.

"Eso son sólo edificios e infraestructuras que no están ahí".

Logan Sargeant, Williams FW45

Logan Sargeant, Williams FW45

Foto: Erik Junius

"Lo mínimo que hay que hacer es poner en marcha la infraestructura, más un período de aprendizaje e intentar alcanzar a los rivales que llevan 15 años utilizándola".

"Cuando hablamos de cinco años, hay buenas razones para ello. Depende de dónde estés, del camino que tengas por delante, de la infraestructura que tengas que poner en marcha".

Se ha especulado con que Williams ha sufrido un problema de cultura en los últimos años, mientras que el anterior empleador de Vowles, Mercedes, se adhiere a una "filosofía de no culpa".

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Por ello, se espera que Vowles aplique una filosofía similar en Williams. Aunque espera que este proceso aumente los plazos de recuperación.

Vowles continuó: "La cultura, en la que soy muy fuerte, no aparece de la noche a la mañana".

"Según mi experiencia, cambiar la cultura de una organización requiere tres años para unas 800 personas".

"Es una cifra inventada por mí. Pero he pasado por esto suficientes veces en el deporte para verlo".

James Vowles, Team Principal, Williams Racing

James Vowles, director del equipo Williams Racing

Foto: Williams

"Creo que (la infraestructura y la cultura) empezarán a dar buenos resultados en tres años".

"Eso no es ganar campeonatos porque, por el momento, no tenemos el dinero para gastar a la altura de los que ganan el campeonato".

"Está disponible, pero el límite de costos nos lo impide. Sin duda estamos por detrás de ellos en la vanguardia".

"Creo que lo que también necesitamos es que el deporte se dé cuenta de que, un domingo cualquiera, cualquiera debería tener la capacidad de ganar".

"Empezamos a migrar hacia ello... Pero creo que cinco años no es un mal período de tiempo para hablar de ello".


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